Big Five ou Modelo dos Cinco Grandes  Fatores, é uma metodologia utilizada para avaliar a personalidade, soft skills e características pessoais. Compreendendo o modo como as pessoas sentem, pensam e reagem em diversas situações.

É o método mais amplamente aceito pela psicologia. E considera cinco grandes fatores da personalidade e suas nuances, sendo uma questão de graus e não categorias. Ou seja, todas as pessoas possuem os cinco traços, mas em diferentes níveis.

Os cinco traços avaliados pelo método são:

• Abertura a experiências: pessoas criativas, apreciadoras da arte, da beleza e que gostam do novo;
• Consciência: diz respeito à forma como controlamos, conduzimos e direcionamos nossos impulsos;
• Extroversão: consiste na sociabilidade e engajamento com o mundo externo;
• Afabilidade: refere-se à preocupação, cooperação e harmonia social;
• Neuroticismo: Tendência a sentir emoções negativas.

Neuroticismo - Pontuação: 45 (baixo)

Extroversão - Pontuação: 86 (alto)

Afabilidade - Pontuação: 96 (alto)

Abertura à Experiência - Pontuação: 93 (alto)

Consciência - Pontuação: 100 (alto)